Spreminjanje zakona o delovnih razmerjih ob robu neuspešnih pogajanj s socialnimi partnerji postaja igra živcev, saj mora Slovenija najkasneje do 15. novembra zakon novelirati vsaj z evropskima direktivama. V nasprotnem primeru ji grozi kazen evropske komisije. Pojasnjuje minister za delo Luka Mesec:

Priporočamo