Gre za najvišji delež žensk med člani uprav, odkar FidAR od leta 2011 opravlja omenjeno analizo, in za nekoliko višji delež od januarske analize, ko je bil delež žensk 23,5-odstoten, je pred dnevi raziskavo povzela nemška tiskovna agencija dpa.

Vse več žensk je tudi v nadzornih svetih podjetij. Delež žensk v nadzornih svetih največjih podjetij indeksa DAX glede na zadnje podatke znaša 39,7 odstotka, kar je dobri dve odstotni točki več kot januarja.

»Odbori 40 podjetij indeksa DAX kažejo, kaj lahko dosežejo zavezujoči predpisi za enakopravno zastopanost,« je analizo pospremila ustanovna predsednica FidAR Monika Schulz-Strelow. Po poročanju dpa je dodala, da so družbe indeksa DAX v zadnjih 10 letih več kot potrojile delež žensk v svojih upravah, »in to kljub vsem izraženim dvomom, da ni dovolj kvalificiranih žensk za zasedbo zahtevanih položajev«.

Glede na študijo je bilo od junija letos v uprave podjetij indeksa DAX imenovanih sedem žensk. Na čelu družb pa so prvič tri ženske: Belen Garijo je izvršna direktorica Mercka, Bettina Orlopp je od oktobra nova glavna izvršna direktorica banke Commerzbank, Karin Radström pa od oktobra vodi Daimler Truck.