Začne se s tem, da na odgovorne položaje postavimo ljudi, ki se spoznajo na televizijski in novinarski posel. Glavna težava je recimo kadrovsko osiromašen kolektiv predvsem v notranjepolitični redakciji. Nekoč smo imeli utečen sistem, ljudje so prišli sem v času študija, najprej so bili mlajši dežurni, najprej so se učili dela in pravil, nato pa so začeli pripravljati prispevke. Tega ni več, številni novinarji se ukvarjajo s tem in onim področjem, ni specialistov, delajo od jutra do večera, hkrati pa ne morejo napredovati, saj mesta zasedajo neizkušeni, dvomljivi kadri, ki dodeljenim nalogam niso bili kos, ki so prišli na te položaje v času prejšnje vodstvene garniture. Mladina